本报讯（记者舒耀剑 通讯员陈宝仪）近日，文昌法院东路法庭审理了一起劳务者受害责任纠纷，为安全施工敲响了警钟。

　　发包人王某将某项工程口头委托给了陈某，陈某又将部分工程分包给了小潘。2023年末，小潘招募了包括小甲在内的工人施工。然而，工人小甲在一次清理排水沟时，不慎破除了支撑墙壁的塑料水管，导致墙壁倒塌，将其砸伤。紧急送医后，小甲经历了近一个月的住院治疗，花费了高昂的医疗费用，而后续还需康复费用。小甲与王某、陈某、小潘等人多次协商赔偿事宜，始终未能达成一致。

　　于是，小甲将三人告上了法庭，要求赔偿各项损失共计15万余元。经文昌法院审理查明，小甲受雇于小潘开展施工工作。其间，小甲的工资由小潘发放，施工所需挖水沟工具也由小潘提供，依据事实及相关法律规定，认定小甲与小潘之间形成劳务关系。根据《中华人民共和国民法典》规定，在劳务关系中，提供劳务一方因劳务受到损害，接受劳务一方需承担赔偿责任。而小甲身为具备完全民事行为能力的成年人，在施工时未充分尽到安全注意义务，对自身损害的发生存在一定过失。

　　文昌法院经审查认定，在这起事故里，发包方王某、承包方陈某与分包方小潘均存在过错。王某明知陈某无相应资质，仍允许其承包工程，在选人环节存在过失，需对工程引发的质量与安全事故损失承担连带赔偿责任。最终，文昌法院判定王某、陈某、小潘对小甲损失的70%部分共同承担连带清偿责任，三人内部责任比例按20%、30%、50%分担。